Воскресенье, 29 января, 2023

Может ли работодатель оштрафовать работника за курение в неположенном месте

Прокуратура Рязанской области пояснила, вправе ли работодатель наложить денежный штраф на работника за курение в неположенном месте на территории работодателя?

Работодатель не вправе наложить на работника денежный штраф за курение на территории работодателя в неположенном месте, поскольку Трудовой кодекс РФ не предусматривает такого вида взыскания, как штраф.

Вместе с тем, ст.21 Трудового кодекса РФ  установлена обязанность работника добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором, а также соблюдать трудовую дисциплину.

Курение в неустановленных местах на территории работодателя является дисциплинарным проступком, за который работник может быть привлечен к дисциплинарной ответственности. Виды дисциплинарных взысканий установлены ст.192 Трудового кодекса РФ (замечание, выговор, увольнение).

Работодатель вправе не привлекать работника к дисциплинарной ответственности, за курение на территории работодателя в неположенном месте, а снизить размер премии работнику или вообще лишить его премии.

Запрет на курение на всей территории организации и в ее помещениях должен быть оформлен локальным нормативным актом работодателя, с которым работники должны быть ознакомлены под роспись.

Подписывайтесь на нас: Новости, ЯндексДзенTelegram

spot_img